Calculadora de finiquito

Preguntas frecuentes

• ¿Qué conceptos incluye un finiquito?+

  El finiquito liquida lo que tienes pendiente al terminar el contrato: el salario de los días trabajados del último mes, la parte proporcional de las pagas extra que no estén prorrateadas y las vacaciones devengadas y no disfrutadas. Esta calculadora suma esos tres conceptos.

• ¿El finiquito incluye la indemnización por despido?+

  No. La indemnización por despido es un concepto distinto y se calcula aparte (por ejemplo, 33 días por año en un despido improcedente). El finiquito recoge únicamente los importes ya devengados y pendientes de pago. Si te han despedido, suma a tu finiquito la indemnización que corresponda.

• ¿Cómo se calcula la parte proporcional de las pagas extra?+

  Si tus pagas extra no van prorrateadas en la nómina, se devengan poco a poco. La parte que te corresponde es proporcional a los días transcurridos desde el último cobro de la paga: (importe anual de pagas) × (días desde la última paga / 365). Si ya las cobras prorrateadas cada mes, este concepto es cero.

• ¿El importe del finiquito es bruto o neto?+

  El resultado es bruto, antes de la retención de IRPF y de la cotización a la Seguridad Social que corresponda. El líquido que cobrarás será algo menor. El cálculo es orientativo: tu convenio y tu base de cotización pueden cambiar las cifras.

• ¿Tengo que firmar el finiquito en el acto?+

  No estás obligado a firmarlo si no estás conforme. Puedes firmar indicando 'no conforme' o pedir revisarlo. Conviene comprobar los cálculos antes de firmar, porque la firma puede tener efectos liberatorios. Ante la duda, consulta con un profesional.

• ¿Cómo llevo nóminas y finiquitos sin líos?+

  FactuLens reúne tu facturación y tus costes de personal en un mismo panel para que veas el margen real de tu negocio y tengas los números de cada trabajador a mano.